De: Regiane De Cassia Ruivo Maturo
[mailto:Regiane.Maturo@sesipr.org.br]
Enviada em: quarta-feira, 4 de setembro de 2013 08:47
Assunto: Emprego apoiado e inclusão de pessoas com deficiência é tema do 6º Reatiba
Enviada em: quarta-feira, 4 de setembro de 2013 08:47
Assunto: Emprego apoiado e inclusão de pessoas com deficiência é tema do 6º Reatiba
Emprego apoiado e inclusão de pessoas com
deficiência é tema do 6º Reatiba
Evento
tem como objetivo oferecer um espaço de integração entre empresas e sociedade
para discutir ações de inclusão
O Reabilitação,
Inclusão e Tecnologia – Reatiba chega
a sua 6ª edição com os avanços a respeito da inclusão de pessoas com
deficiência (PcD) no mundo do trabalho. O 6º
Reatiba tem como tema deste
ano “Novos caminhos para a inclusão” e traz em sua programação as
questões que estão em debate no momento, como a Instrução Normativa 98/2012 do
Ministério do Trabalho e Emprego, o Emprego Apoiado e a Lei de Cotas, que
completou 22 anos de existência no Brasil.
Iniciativa do Conselho Paranaense de Cidadania
Empresarial (CPCE),
instituição ligada ao Serviço
Social da Indústria (Sesi),
o 6º Reatiba é um chamado às empresas para o processo de inclusão e
exercício da responsabilidade social corporativa. A solenidade de abertura
do evento vai contar com a palestra Inclusão
da Pessoa com Deficiência no Estado do Paraná ministrada pelo Desembargador do
Tribunal Regional do Trabalho (PR), Dr.
Ricardo Tadeu Marques da Fonseca.
O evento também vai oferecer a opção de
acompanhamento à distância via internet por meio da parceria realizada com a Secretaria de Assuntos Estratégicos
do Estado do Paraná como
forma de alcançar as pessoas de outros municípios que desejam ver as palestras.
Confira
os principais temas abordados abaixo:
Lei de cotas
A Lei
8.213 de 24 de julho 1991,
chamada de Lei de Cotas, completou 22 anos em 2013 e prevê que toda empresa com
100 ou mais funcionários deve destinar de 2% a 5% (dependendo do total de
empregados) dos postos de trabalho a pessoas com alguma deficiência. Em 2012 existiam
325 mil pessoas com deficiência formalmente empregadas no Brasil, o que
comprova a importância da Lei.
A
inclusão das pessoas com deficiência é uma demanda do Núcleo de Indústrias e
Sindicatos do CPCE que consideraram o tema de grande relevância para a
comunidade industrial.
Instrução Normativa 98/2012
A
Instrução Normativa nº 98 de 15 de agosto de 2012 dispõe sobre os procedimentos
de fiscalização das empresas.
Emprego apoiado
O
Emprego Apoiado é uma metodologia de inclusão da PcD no mundo do trabalho
de forma diferenciada e conta com a atuação de um técnico de Emprego Apoiado. A
metodologia analisa o potencial e o perfil da pessoa com deficiência e
desenvolve oportunidades de trabalho que vão de encontro ao perfil e potencial
da PcD e da demanda do empregador.
Confira
a programação abaixo:
Manhã
8h - Recepção e Credenciamento
8h20 - Abertura
8h30 - Dia
Nacional de Luta das Pessoas com Deficiência - Mirela Prosdócimo – Secretaria Especial dos Direitos da
Pessoa com Deficiência
8h45 - Inclusão da Pessoa com Deficiência
no Estado do Paraná - Dr. Ricardo Tadeu Marques da Fonseca – Tribunal Regional do Trabalho (PR)
09h15 - Emprego Apoiado - Alexandre
Prado Betti
10h – Intervalo
10h15 - Mesa Redonda - Legislação “Lei de
Cotas”:
Instrução Normativa 98/2012 – Moacir Machado Neto
–
Projeto de Inclusão da Pessoa com Deficiência SRTE PR – MTE
Aplicabilidade da Lei – Dr. José Carlos do
Carmo (Dr.Kal) –
Projeto de Inclusão da Pessoa com Deficiência SRTE SP – MTE
Cumprir a Lei é possível? – Carlos Aparício
Clemente – Espaço da Cidadania.
Mediadora: Regiane de Cássia Ruivo
Maturo - Programa de Gestão
de Inclusão na Indústria – SESI PR.
11h30 - Debate
11h50 – Momento de autógrafos com Alexandre Prado Betti.
Tarde
13h30 às 15h30 – Oficina: Caminhos para a
Inclusão
Regiane de Cássia Ruivo Maturo – Programa de Gestão de Inclusão na
Indústria – SESI PR.
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Data: 20 de setembro de 2013
Horário: 08h às 12h | 13h30 às 15h30
Local: Campus da Indústria - Auditório 02 | Rua
Comendador Franco, 1341 – Jardim Botânico. Curitiba
*Serão
emitidos certificados para os participantes
Vagas
gratuitas e limitadas
Regiane Ruivo Maturo
Responsabilidade Social
Sesi
(41) 3271-9237
Comentários
Postar um comentário